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Wissen rund um Prozessmanagement, BPM & Process Excellence

Praxisnahe Insights, Best Practices und Erfahrungen aus der PEAK Community.

Im PEAK Blog teilen Fachpersonen, Praktiker und Mitglieder ihr Wissen rund um Business Process Management (BPM), Prozessoptimierung, Prozessautomatisierung und Organisationsentwicklung. Entdecke aktuelle Trends, Erfahrungsberichte, Methoden und Impulse für modernes Prozessmanagement.

Kontakt zur PEAK Community

Du hast Fragen zu PEAK, zur Mitgliedschaft oder zu unseren Veranstaltungen? Möchtest du ein Thema für einen Vortrag vorschlagen oder dich aktiv in der Community einbringen? Über das Kontaktformular erreichst du den Verein PEAK – Process Excellence and Knowledge. Wir fördern den offenen Austausch rund um Prozessmanagement, Business Process Management (BPM), Prozessoptimierung und Process Excellence und freuen uns über jede Anregung aus der Community.

Vorschläge, Ideen und Mitgestaltung willkommen

Veranstaltungen mitgestalten

Hast du eine Idee für ein Meetup, einen Workshop oder ein Event? Wir freuen uns über Themenvorschläge, Referentenempfehlungen und neue Veranstaltungsformate rund um Prozessmanagement, BPM und Process Excellence.

Wissen und Erfahrungen teilen

PEAK lebt vom Austausch. Teile Best Practices, spannende Projekte, Erfahrungen aus deinem Arbeitsalltag oder aktuelle Trends aus den Bereichen Prozessmanagement, Prozessoptimierung und Digitalisierung.

Die Community weiterentwickeln

Du hast Ideen für neue Formate, Kooperationen oder Initiativen? Gemeinsam mit unserer Community möchten wir PEAK kontinuierlich weiterentwickeln und neue Impulse für modernes Prozessmanagement setzen.

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Werde Mitglied und gestalte den Austausch rund um moderne Prozessarbeit aktiv mit. Die Mitgliedschaft für Privatpersonen ist kostenlos.

Kontakt

PEAK – Process Excellence and Knowledge
Verein nach Art. 60 ff. ZGB

c/o brix Solutions AG
Baslerstrasse 103a
4123 Allschwil

E-Mail: info@peak-process.org

Kontakt: Nutzen Sie das Kontaktformular oder schreiben Sie uns direkt per E-Mail.

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